Gebietsleitung (d/w/m)

Verwaltung

Voll- oder Teilzeit

Festanstellung

64.000 - 81.000 € pro Jahr

Was du bei uns bewegen kannst

In deiner Rolle als Gebietsleitung übernimmst du die Verantwortung für die wirtschaftliche und betriebliche Entwicklung deines Gebietes. Du steuerst die Betriebsabläufe und sorgst gemeinsam mit den Badbetriebsleitungen für einen sicheren, rechtskonformen und wirtschaftlichen Badebetrieb. Dabei führst du deine Teams, entwickelst Mitarbeitende weiter und setzt strategische Unternehmensziele in die betriebliche Praxis um.

Dabei übernimmst du unter anderem folgende Aufgaben:

Du führst durchschnittlich drei bis fünf Badbetriebsleitungen mit insgesamt rund 50 Mitarbeitenden und verantwortest die Personalsteuerung sowie die Personalentwicklung in deinem Gebiet.
Du setzt unsere Führungsgrundsätze um und steuerst personelle Maßnahmen sowie Weiterbildungsmaßnahmen in Zusammenarbeit mit der Personalabteilung.
Du planst und steuerst Budgets, Belegungen, Öffnungs- und Schließzeiten sowie den Personalbedarf und sorgst für einen wirtschaftlich und betrieblich optimalen Ablauf.
Du stellst gemeinsam mit den Badbetriebsleitungen einen sicheren und rechtskonformen Badebetrieb sowie die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben, des Arbeitsschutzes und der Arbeitssicherheit sicher.
Du wirkst an der Entwicklung von Anforderungen für Sanierungs- und Neubauprojekte mit und initiierst notwendige bauliche und technische Maßnahmen zur Sicherung des Badebetriebs.

Menschen, die uns begeistern

Haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium mit kaufmännischer oder technisch-betriebswirtschaftlicher Ausrichtung (mindestens Bachelor) oder eine vergleichbare Ausbildung bzw. gleichwertige Kenntnisse und Fähigkeiten. Alternativ besitzen sie einen Meisterabschluss für Bäderbetriebe mit ausgeprägter betriebswirtschaftlicher Berufserfahrung bzw. gleichwertigen Kenntnissen und Erfahrungen.
Bringen mindestens drei Jahre Berufserfahrung sowie Führungserfahrung in der Steuerung größerer Organisationseinheiten und komplexer Personalplanungs- und Personaleinsatzprozesse mit und verstehen es, Teams weiterzuentwickeln und Ressourcen effizient einzusetzen.
Bringen idealerweise Erfahrung im Umgang mit relevanten Kundengruppen und öffentlichen Stakeholdern mit und können unterschiedliche Interessen zielorientiert steuern.
Zeichnen sich durch ausgeprägtes unternehmerisches Denken und Handeln sowie die Fähigkeit aus, Arbeits- und Planungsprozesse effizient zu strukturieren.
Überzeugen mit Durchsetzungsvermögen, einer klaren Markt- und Kundenorientierung sowie der Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und fundierte Entscheidungen zu treffen.

Das bieten wir dir

Bewerbungsprozess

Liebe Bewerber:innen, diese Stelle wird von unserem Partner Vires Conferre betreut. Eine Bewerbung ist unter dem "Jetzt Bewerben" Button nicht vorgesehen. Technisch können wir diesen gerade nicht entfernen. Wir bitten um eurer Verständnis, dass wir Bewerbungen ausschließlich über FlorisVoelkner@ViresConferre.com oder auf dem Vires Portal auf www.viresconferre.com entgegennehmen können.

Anstellung & Vergütung

Einen diskriminierungsfreien Auswahlprozess (Bewerbungsschluss: 18.11.2026)
Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einer langfristigen Perspektive im öffentlichen Dienst ab dem 01.01.2027 oder zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Eine attraktive tarifliche Vergütung nach TVöD-V, mit einem Einstiegsgehalt ab 64.841 € (EG 11, Tarifgebiet West).
Flexible Arbeitszeitmodelle in Vollzeit oder Teilzeit. Wenn du einen Teilzeitwunsch hast, finden wir gemeinsam eine Lösung im Rahmen unserer betrieblichen Möglichkeiten.
Einen modernen Arbeitsplatz am Südkreuz, gut erreichbar mit ÖPNV, inklusive höhenverstellbarer Schreibtische.

Work-Life-Balance & Gesundheit

Mobiles Arbeiten, je nach Aufgabenbereich, möglich.
31 Tage Urlaub sorgen für Erholung und Ausgleich.
Bis zu drei zusätzliche freie Tauschtage ab 2027 durch die tarifliche Umwandlung eines Teils der Jahressonderzahlung, gemäß den geltenden tariflichen Regelungen.
Ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement unterstützt dein Wohlbefinden.
Kostenfreier Eintritt in unsere Bäder für Bewegung, Entspannung und Spaß.
Sonderkonditionen beim Urban Sports Club für zusätzliche sportliche Abwechslung.

Finanzielles Plus & Mobilität

Die betriebliche Altersvorsorge (VBL) bietet dir eine sichere Zukunftsperspektive.
Ein bezuschusstes BVG Firmenticket erleichtert dir den Weg zur Arbeit.
Fahrradleasing ermöglicht dir eine umweltfreundliche und praktische Form der Fortbewegung.

Weiterentwicklung & Perspektive

Vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten unterstützen dich dabei, dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln

Über uns

Das sind die Berliner Bäder-Betriebe-AöR

Die Berliner Bäder-Betriebe (BBB) sind der größte kommunale Bäderbetrieb Europas: In 67 Bädern an 62 Standorten machen wir Schwimmunterricht und Vereinssport möglich und bieten der Öffentlichkeit attraktive Angebote für Freizeit und Gesundheit. Die Vielfalt der Stadt spiegelt sich in unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern wider: Wir sind so bunt und dynamisch wie Berlin!

Unser Miteinander: Vielfalt, Respekt und Chancengleichheit

Für uns stehen ein respektvoller Umgang und Freude an der Arbeit im Mittelpunkt. Wir sind überzeugt, dass vielfältige Teams mit unterschiedlichen Fachkenntnissen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten besonders erfolgreich sind. Deshalb heißen wir Bewerbungen von Menschen aller Herkunft, Geschlechter und Geschlechtsidentitäten, Altersgruppen, Nationalitäten, Religionen, sexuellen Orientierungen und mit oder ohne Behinderung herzlich willkommen. Bei gleicher Eignung berücksichtigen wir schwerbehinderte Menschen besonders. Zudem streben wir in dem ausgeschriebenen Funktionsbereich eine Erhöhung des Frauenanteils an und möchten daher insbesondere Frauen ermutigen, sich auf diese Position zu bewerben.